智能新视界，工业新未来。2019世界人机一体化智能系统大会将于10月17日-19日在南京举行。在智能制造快速的提升的今天，“工匠精神”依然是企业未来的发展不可或缺的支撑。为了体现“工匠精神”在智能化进程中的作用，我们来到南京熊猫汉达科技有限公司，与傅祥和翟惠敏两位“南京工匠”对话。

  傅祥：“工匠精神”促进制造企业自主创新傅祥：“工匠精神”促进制造企业自主创新

  “70后”的傅祥从南京技师学院毕业后，进入熊猫集团负责钳工机加工、晶片分选机的安装和调试工作。他从基础操作学起，不断的提高钳工理论水平，锤炼实操技能，专注钳工岗位20余年，参与了各种各样不同型号卫星通信天线的研发和生产，获得了“全国技术能手”“江苏省企业首席技师”“大国工匠”“南京工匠”等多项荣誉。

  “我觉得一个人一辈子能做成很多件事，但把一件事用一辈子做好却很难，因为这需要有足够的耐性和细心，成功了不能浮躁，失败了不能气馁，在这反复的成功与失败之间，才能成就一代匠人。”在傅祥看来，工匠精神不仅是追求极致，还要不停地改进革新。他安装的船载卫星天线上有一个组成部件叫汇流环，由于长期依赖进口，经常会受到供应商的掣肘，严重影响企业科研生产任务。为客服这一瓶颈，傅祥带领小组成员开始攻关，经过了三个多月的刻苦攻关，终于开发出了新型汇流环，当年就为公司节约200多万元的成本，并且拥有自主知识产权，打破了国外产品的垄断。

  随着制造业智能化的升级改造，傅祥认为人机一体化智能系统大大节约了能源、人力、物力等资源，从而带来更高效便捷的生产效率。

  对于制造业智能化过程中为什么还需要工匠精神，傅祥有自己的理解：“人机一体化智能系统和工匠精神是一个相互关联的整体，工匠精神不仅可使智能产品更专业，质量更精细，而且还有助于产业转型升级。”傅祥坚信，在大力推广智能制造的同时，“工匠精神”作为制造业的软实力，必定会促进制造企业的自主创新。

  翟惠敏：智能化对人的要求更高翟惠敏：智能化对人的要求更高

  自1987年进入熊猫集团从事无线电焊接工作，翟惠敏已经工作了32年，她一步步成长，从一名技术“小白”成为一名无线电焊接专家，并先后获得“全国技术能手”“全国三八红旗手”“江苏工匠”“江苏省企业首席技师”等称号。

  “我的工作就是与一个个精密元器件打交道，把它们一个个元器件根据设计图纸焊接在印制板上。”翟惠敏对大家说，这个工作需要精工细作，有的元器件不到芝麻大，有些元器件之间的距离只有0.3毫米，与一根头发丝差不多，并且整个印制板的焊接点成千上万，焊不好就会粘在一起。这种精密焊接组装工作，是一份经验积累的工作，需要心、手、眼的高度配合，更需要的是“工匠精神”。

  在翟惠敏心里，工匠精神是精益求精、持之以恒、爱岗敬业、守正创新，要具备专注、坚守、耐心、淡然、创新以及不断突破自我的优良品质。她坚信只有勤，才会有成果。她向大家介绍：有一次在焊接一种进口的微波可调电容时，她发现损坏率接近35%，由于该电容器用量大、价格高、采购周期长，直接影响交货进度。于是她查阅有关参数，反复实验，把焊接温度从320℃降到290℃，焊接时间也缩短到2秒，最终优化了操作方法，合格率一下子提高到99.8%。

  近年来，伴随着电子科技类产品的高集成化，器件也由直插件到贴片件，焊接方式也从传统的手工焊接转变为先进的自动化焊接，这大幅度的降低了人力成本，提高了生产效率。但翟惠敏认为，手工焊接并不会完全被代替，样板及维修还需要手工操作。

  翟惠敏说：“在智能化生产使用设备的操作的流程中，由于智能化生产系统更为复杂，其实对操作人员的能力有一定的要求更高了，操作人员只有把设备参数设置到最佳状态，才能制造出高品质的精品”。（高静）

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